Государственная таможенная служба при Министерстве финансов Кыргызской Республики объявляет конкурс среди граждан Кыргызской Республики:

-в резерв кадров таможенной службы Кыргызской Республики;

-на вакантную должность в подразделение ветеринарной службы Учебно-специализированной таможни;

-на вакантные должности в подразделения информационных технологий таможенных органов Кыргызской Республики;

-для выпускников Российской таможенной академии Российской Федерации, прошедших обучение по очной форме обучения по направлению таможенной службы Кыргызской Республики на основании квоты, выделенной Российской Федерацией.

На должности в таможенные органы Кыргызской Республики назначаются лица, прошедшие военную службу либо военную подготовку по программе офицеров запаса или альтернативную службу по основаниям, вытекающим из семейного положения (за исключением кандидатов претендующих на зачисление в резерв кадров по направлению информационных технологий).

В порядке информации сообщаем, что на службу в правоохранительные органы Кыргызской Республики принимаются в добровольном порядке граждане Кыргызской Республики, не имеющие гражданства другого государства, признанные по состоянию здоровья и психофизиологическим показаниям, годным к службе в правоохранительных органах Кыргызской Республики.

Кроме того, кандидатами, поступающими на службу в правоохранительные органы, не могут быть лица, являющиеся подозреваемыми или обвиняемыми по уголовному делу, по делу о проступках.

 Заявление и сопутствующие документы принимаются в период с 10 февраля по 17 марта 2025 года по адресу:

г. Бишкек, ул. Байтик Баатыра 4а, общественная приёмная (административное здание Государственной таможенной службы при Министерстве финансов Кыргызской Республики).

тел. для справок: 0312-510651 доб. (148), 0312-512443.

Время приёма документов: с 09.30 до 17.30.

При прибытии на конкурс граждане должны быть в классической форме одежде и в опрятном виде (граждан в ненадлежащем виде в административное здание не будут допускаться).

 Квалификационные требования к кандидатам в резерв кадров таможенной службы Кыргызской Республики и выпускникам Российской таможенной академии Российской Федерации:

-гражданство – Кыргызское;

-возраст – до 35 лет;

-образование высшее;

-компьютерная грамотность;

-знание государственного и официального языка в объёме, необходимом для исполнения должностных (функциональных) обязанностей;

-знание общего законодательства Кыргызской Республики, а также законодательства в сфере таможенного дела, навыки работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;

-умение рационального планирования работы и правильного распределения служебного времени;

-умение сбора, анализа, систематизации и обобщения информации;

-принятия решений в критических ситуациях и несения ответственности за принятые решения.

 Квалификационные требования к кандидатам в подразделения ветеринарной службы Учебно-специализированной таможни:

-гражданство – Кыргызское;

-возраст – до 35 лет;

-образование высшее (в сфере ветеринарная медицина, зоотехния или биологическое);

-компьютерная грамотность;

-знание государственного и официального языка в объёме, необходимом для исполнения должностных (функциональных) обязанностей;

-знание общего законодательства Кыргызской Республики, а также законодательства в области ветеринарии;

-опыт практической работы по проведению лечебно-профилактических, противоэпизоотических и ветеринарно-санитарных мероприятий, а также опыт работы в сфере применения ветеринарных и зоогигиенических правил содержания животных;

-умение рационального планирования работы и правильного распределения служебного времени;

-умение сбора, анализа, систематизации и обобщения информации;

-принятия решений в критических ситуациях и несения ответственности за принятые решения.

 Квалификационные требования на вакантные должности в подразделения информационных технологий таможенной службы Кыргызской Республики:

- гражданство – Кыргызское;

- возраст не моложе 21 года;

- образование высшее (в области IT-технологий);

- опыт работы в IT-сфере не менее 2-x лет;

- знание нормативных правовых актов в IT - сфере и применения их на практике;

- понимание принципов объектно-ориентированного программирования;

- знание принципов работы MS Windows Server 2008/19 (Администрирование DNS, DHCP, Active Directory, MS Exchange);

- ведения деловой переписки на государственном и официальном языках;

- знание клиентских ОС Microsoft Windows и основных пакетов офисных программ;

- техническая поддержка (установка, настройка, устранение неисправностей, диагностика, замена комплектующих и расходных материалов оргтехники);

- базовые знания операционных систем на базе Linux;

- знание английского языка на уровне чтения и понимания технической документации;

- умение работать в команде, стрессоустойчивость;

- опыт работы в сфере web – разработки;

- представление о работе IP-сетей, технологий Ethernet, TCP/IP, VLAN, VPN, Знание семиуровневой модели OSI, принципов маршрутизации;

- принятия решений в критических ситуациях и несения ответственности за принятые решения;

- умение анализировать бизнес-процессы и готовить документацию (технические задания, регламенты, инструкции);

- знание принципов архитектуры построения сетей и протоколов

- опыт администрирования базы данных и навыки работы с СУБД: MS SQL, PostgreSQL и.т.д.;

- знание аппаратной части ПК и возможность диагностики и устранения неполадок.

Необходимые документы:

- личное заявление;

- листок по учету кадров;

- автобиография;

- автобиографический реферат (не менее 3-х листов);

- копии документов, подтверждающих соответствующее высшее образование, квалификацию и специальные знания, а также приложения к документам, с полученными за время обучения оценками (заверенные нотариально);

- копия трудовой книжки (за исключением граждан, поступающих на службу впервые), (заверенная нотариально);

- копия военного билета (для граждан мужского пола) (оригинал предъявляется по прибытию на конкурс);

- копия паспорта (оригинал предъявляется по прибытию на конкурс) и копия свидетельства о рождении;

Примечание: владельцы новых образцов паспортов предоставляют справку из паспортного стола (ЦОН), домоуправления, Сельсовета с указанием места жительства;

- копия свидетельства о рождении детей (если есть дети) и заключении брака (если состоит в браке);

- копии паспортов и свидетельства о рождении близких родственников (отец, мать, жена, мужа, братья и сестры), для осуществления расширенной спецпроверки при поступлении на службу;

Примечание: близкие родственники, владельцы новых образцов паспортов предоставляют справку из паспортного стола (ЦОН), домоуправления, Сельсовета с указанием места жительства;

- не менее трех рекомендательных писем;

- выписка из амбулаторной карты (справка от терапевта по месту жительства);

- справка из наркологического диспансера (по месту жительства либо Республиканского наркологического диспансера);

- справка из психоневрологического диспансера (по месту жительства либо Республиканского психоневрологического диспансера);

- справка из кожвенерологического диспансера (по месту жительства либо Республиканского кожвенерологического диспансера);

- фотографии 9⨯12 (1 шт.) и 3⨯4 (4 шт.) на красном фоне.